员工管理制度是什么？

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员工管理制度是企业员工在公司生产经营中制定的员工必须共同遵守的准则和规章的总称。

员工管理制度的制定就是为了满足企业经营管理的需要，保证公司业务的正常开展，归根结底是通过员工管理制度来提升企业的综合效益。员工管理制度制定的好，管理制度符合员工的期望，执行起来就比较轻松，产生的效果也比较明显；反之，员工管理制度执行的不科学、不合理，执行起来就会阻碍重重，效果差，难以实现预期目标。

优秀的企业员工管理制度必然是科学的，完整的且实用的，所以在制定员工管理制度前必须倾听员工心声，从员工实际情况出发，制定合理、科学的员工管理制度，这样也是为日后的员工管理扫清障碍，避免出现员工管理制度制定之后无人执行的尴尬境地。

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