财务软件有哪些证书文案（财务软件品牌有哪些）

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本文目录：

• 1、会计和文员的什么区别
• 2、个人简历最经典的模板样本5篇
• 3、江苏盐阜大众报文化传媒有限公司招聘工作人员有什么要求？
• 4、会计助理、出纳、统计三者之间的工作各是什么？
• 5、现在的财务工资都那么廉价的吗？
• 6、财务文员与会计文员有什么不同吗？

会计和文员的什么区别

1、工作内容

会计：报税、做财务账。

文员：传达事物、用品的整理、文件整理业务。

2、职业要求

会计：从业资格是指进入会计职业、从事会计工作的一种法定资质，是进入会计职业的“门槛”。 在国家机关、社会团体、公司、企业、事业单位和其他组织从事下列会计工作的人员，必须取得会计从业资格，持有会计从业资格证书。

文员：无需资格证书。

3、岗位划分

会计：会计主管、出纳、往来结算、财料物资核算、固定资产核算、工资核算、成本费用核算。

文员：行政文员、人事文员、文案文员、档案文员、销售文员。

扩展资料：

会计分类：

1、按工作内容分类

按工作内容分为：总账会计、往来会计、成本会计、材料会计等。

成本会计：指为了求得产品的总成本和单位成本而核算全部生产费用的会计。成本会计的中心内容为成本核算。成本会计分为管理及财务两个方面，成本会计协助管理计划及控制公司的经营，并制定长期性或策略性的决策，并且建立有利的成本控制方法、降低成本与改良品质。

2、按工作范围分类

按工作范围分为：公共会计、私用会计、政府会计。

会计的对象是指会计所核算和监督的内容，即特定主体能够以货币表现的经济活动。以货币表现的经济活动通常又称为价值运动或资金运动。资金运动包括特定主体的资金投入、资金运用和资金退出等过程。

参考资料来源：

百度百科-会计

百度百科-文员

个人简历最经典的模板样本5篇

制作个人 简历 需要突出自己的强项，根据岗位需求不同，我们在自己能力的凸显中需要讲究策略，重点突出岗位需要的能力和技能。不晓得你们知道如何制作个人简历了吗?下面是我为大家带来的有关2021个人简历最经典的模板样本5篇，希望大家喜欢。

个人简历样本【篇一】

基本个人资料

姓名：

性别：女

出生日期：1980/09/11

民族：汉族

身高：173cm

户口所在：广东省汕头市

目前所在：汕头市

毕业 院校：广东大学

政治面貌：中共党员

学历：本科

所修专业：英语

人才类型：应届毕业生

应聘职位：中小学教师或与专业有关的企事业单位

希望地点：广东省镜内

希望工资：3000-6000

刻育培训经历

1993年9月至1999年6月汕头老树小学小学 教育

1999年9月至20__年6月广东省第一高级中学中等教育

20__年9月至20__年6月广东大学学士学位

参加 社会实践 经历

20__至20__担任广东大学英语系学生会执行主席

20__-20__年汕头市敬老院

20__年到南昌大学开展第二课堂活动

20__年参加广东英语系，并代表英语系参加社团 文化 节的话剧表演

20__年到江西省南昌市第二中学做教育辅导

20__.10.9-20__.11.10到浙江杭州市第三人民小学实习

所获奖励

20__.10参加2264.com个人简历设计大会获一等奖

语言水平

英语：非常流利级别:国家大学英语专业八级

普通话：非常标准

广东话：非常熟悉

酒算机能力

◎全国计算机等级考试 网络技术 三级

◎熟悉应用办公软件Word、E_cel和Powerpoint

自我评价

我热爱生活，热爱教育事业，愿意为中国的教育事业奋斗终生!

个人简历样本【篇二】

姓名：___

性别：女

民族：汉

政治面貌：团员

出生日期：1988-10

身高：163cm

婚姻状况：未婚

英语水平：三级

电脑能力：一级

工作年限：应届自我评价

热爱教育,心态积极，人际关系好，业务拓展能力强。有较强的组织能力、活动策划能力和公关能力，在大学期间曾多次领导组织大型体育赛事、文艺演出，并取得良好效果。有较强的语言表达能力，曾多次作为班、系、校等单位代表，在大型活动中发言。有较强的团队精神，在同学中，有良好的人际关系;在同学中有较高的威信。

工作类型：全职

期望职位：中等教育

期望地点：不限

期望行业：教育/培训学术/科研/艺术

期望月薪：面议教育背景

毕业院校：__师范学院

学历：本科

专业名称：语文教育

培训情况：

20__年9月--20__年6月__中学

20__年9月--20__年6月__师范学院工作经历

20__年期间,担任校外辅导员

20__年担任学校青年志愿者组织人

20__年-20__年曾五次担任钢琴家教，并取得好评

20__年10月-11月担任__小学实习老师工作能力及特长

通过学习和实践，对从事教育工作所必须掌握的相关知识有了相当程度的理解和掌握。在一个多月的教育实习工作中，表现出色，获得了学校的好评，完全能够胜任小学语文的教育工作。

电话号码：

电子邮箱：

个人简历样本【篇三】

姓名：___姐国籍：中国

目前所在地：广州民族：汉族

户口所在地：广州身材：155cm41kg

婚姻状况：未婚年龄：24岁

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：财务类：会计

工作年限：2职称：初级

求职类型：全职可到职日期：两个星期

月薪要求：3500——5000希望工作地区：广州深圳佛山

个人工作经历：

公司名称：广州市海伦堡房地产开发有限公司起止年月：20__-07

公司性质：

担任职务：会计

工作描述：20__年7月至今，该公司是中颐集团的下属房地产项目公司，主要经营范围是房地产的开发和经营，本人负责该公司全盘会计帐务处理及统计报表的申报，熟悉房地产会计科目的内容和设置，熟悉收入成本费用类帐务操作及总账和报表的编制，熟悉营业税，城建税，教育费附加，印花税，土地增值税，土地使用税，房产税、企业所得税税种的预缴及网上申报工作和每个月统计报表的申报工作。

离职 原因：

公司名称：惠州市海伦堡房地产开发有限公司起止年月：20__-10

公司性质：私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务：会计

工作描述：该公司是广东中颐投资集团有限公司的下属项目公司，该公司20__年10月成立，主要经营范围是房地产的开发和经营，本人负责该公司全套会计帐务处理、纳税申报，熟悉新办企业到税局报到核定税种，现场报税和网上报税的工作。负责该企业从建立到营业的全盘会计账务处理和纳税申报工作，熟悉房地产板块企业前期筹备到在建售楼过程的账务处理和税务工作，熟悉成本费用类帐务操作及总账和报表的编制，与税务局，银行进行有效沟通，懂得编制统计报表，熟悉房地产板块成本收入结转及税务处理工作。

离职原因：

公司名称：广州市番禺金威泰房地产发展有限公司起止年月：20__-08

公司性质：私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务：会计

工作描述：20__年8月至今，该公司是广东中颐投资集团有限公司的下属项目公司，主要经营范围是房地产的开发，本人负责该公司全套会计帐务处理、纳税申报及统计报表的申报，曾经办理过税局迁移手续，熟悉房地产会计科目的设置，营业税，城建税，教育费附加，印花税，土地增值税，土地使用税，企业所得税税种的简单申报工作和每个月统计报表的申报工作。

离职原因：

公司名称：广东中颐投资集团有限公司起止年月：20__-03

公司性质：私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务：会计

工作描述：20__年3月至今，该公司以自有资金进行房地产，酒店酒楼，物业管理，建筑，幼儿园等项目的投资，本人负责该公司费用预算的审核和控制，定期编制预算执行情况统计表并进行差异分析，编制并完善行政费用类科目的规范性;担任合同管理员，负责合同类付款的执行情况并登记合同付款台帐，对全部合同进行分类编号归档;担任固定资产管理员，负责固定资产的定期盘点和编号登记工作，并登记固定资产台帐;审核该公司的会计帐务处理工作。

离职原因：

教育背景

毕业院校：华南农业大学

学历：本科获得学位：学士学位毕业日期：20__-06-01

所学专业一：会计学所学专业二：

受教育培训经历：

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号

20__-0920__-06华南农业大学会计学毕业证书，学位证书000000

语言能力

外语：英语优秀

国语水平：精通粤语水平：精通

工作能力及其他专长

1、语言情况

通过国家英语六级考试，六级分数为496。

具有良好的英语基础，较为擅长 英语阅读 和对话，有较好的英语翻译、读说能力。

能够流利说出普通话、粤语和客家话，沟通能力和语言表达能力较强。

2、计算机水平

获得了金蝶K/3ERP财务软件认证证书，熟悉金蝶，用友财务软件的操作。

熟练操作Word，E_cel，PowerPoint等office办公软件，通过计算机一级考。

个人简历样本【篇四】

姓名：李女士性别：女

婚姻状况：已婚民族：汉族

户籍：广东-东莞年龄：38

现所在地：广东-东莞身高：157cm

希望地区：广东-东莞

希望岗位：财务/审(统)计类-会计

寻求职位：会计、出纳

待遇要求：3000元/月可面议

最快到岗：01个月之内

教育经历

1995-09～1998-07广东矿冶技术学院仪器仪表中专

培训经历

20__-08～20__-12东莞市石龙职校会计专业会计从业资格证书

工作 经验 至今20__年4月工作经验，曾在34家公司工作

___公司名称(20__-03～至今)

公司性质：私营企业行业类别：汽车、摩托车及零配件

担任职位：会计岗位类别：会计

工作描述：1：按时将内帐的收入，支出，成本及费用，以及应收应付等凭证录入财务专用软件，外帐及时录入金蝶财务软件，依次审核，过帐，结帐。

2：核对售前车辆，附件以及售后配件，材料进销存数量。

3：核对应收应付等往来数。

4：依时开具增值税发票，机动车专用发票给客户。

5：每月底和出纳做好现金，银行存款的解款对帐工作，审核出纳的收入，支出单据。

6：每月底和仓库做好帐面余额和仓库余额的对帐工作，做到帐实相符。

7：为了保证成本的真实性，必须月底做好待摊，预提等科目的工作。

8：月头及时准确的向公司领导提供经营财务报表，分析经营财务状况。

9：熟练操作电子报税系统，个人所得税，仿伪开票，网上抄税，清卡，认证发票，核销，购买发票等一系列工作。

内账全盘帐一人独立操作完成，做好一般纳税人外帐的资料整理全盘外帐的工作。

离职原因：寻求更大的发展

___公司名称(20__-02～20__-02)

公司性质：私营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路

担任职位：会计岗位类别：会计

工作描述：从事会计内帐的流程工作：(1)按时将各项收入，支出，费用及成本审核入账。

(2)做好工人工资的统计制表工作。

(3)按时做好发票的认证，核销，购买管理工作

内账一人全盘操作完成]

离职原因：寻求更大的发展

___公司名称(1999-01～20__-01)

公司性质：民营企业行业类别：能源、矿产

担任职位：岗位类别：统计员

工作描述：1：统计车间工人每日工时，配合财务算出员工工人工资

2：车间领用材料，登记统计出入材料数

3：协助车间主任做好员工出勤考核工作，以及员工每月考核表考核

4：协助车间主任做好每月 工作 报告 总结 的工作

离职原因：寻求更大的发展

技能专长

专业职称：

计算机水平：中级

计算机详细技能：熟练WORD，E_CEL，金蝶及财务专用软件。

技能专长：熟练操作电子报税系统，网上报个人所得税，金碟财务软件，防伪税控开票，网上抄报税，清卡，以及网上认证发票，网上核销发票，去税所购买发票等

语言能力

普通话：流利粤语：流利

英语水平：

英语：一般

求职意向

发展方向：一，好的企业不仅需要严格的管理，更需要健全的财务制度

二，贵公司实力雄厚，是个人发展的好平台

三，无论从兴趣还是所学专业来考虑，都要与此职位相适应。

个人简历样本【篇五】

姓名：___

国籍：中国

目前所在地：深圳

民族：汉族

户口所在地：__

婚姻状况：未婚

年龄：__岁

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：

工作年限：职称：无职称

求职类型：全职

可到职日期：随时

月薪要求：5000—8000

希望工作地区：__

个人工作经历：

公司名称：

起止年月：20__-03～20__-08

__房地产开发有限公司

公司性质：所属行业：

担任职务：策划经理

工作描述：协助开展__名城项目前期 营销策划 及制定项目营销总案，编制楼盘的整体营销方案，包括价格策略、市场推广、货量推销安排与统一执行，楼盘现场策划推广活动的组织开展，公司企业品牌活动的组织和实施，完成项目策划所必需的市场调研、项目定位、营销策略工作，并以书面的形式提交发展商确认。培训及指导所策划项目销售部门的员工，加深销售人员对项目的理解，提高成交额。协助销售经理完成佣金结算及收佣工作，维护公司利益，避免风险。协助总监建立和维护同发展商、利益相关者之间的关系，提高公司的知名度和美誉度。

离职原因：

公司名称：

起止年月：20__-05～20__-12

广州__策划顾问有限公司

公司性质：所属行业：

担任职务：策划主任

工作描述：曾参与亚洲铝业粤西地区__等项目前期策划与营销方案。期间，还负责对销售团队进行 市场调查 ， 销售技巧 方面的培训，以及配合完成项目方案的撰写，项目推广制定 策划方案 与客户汇报、沟通并达到客户认可。向公司提交定期的 工作总结 、绩效考核、市场分析报告，及时传递市场动态信息，结合项目给出合理的意见和建议，促进项目工作发展。

离职原因：

公司名称：

起止年月：20__-10～20__-12

__地产投资有限公司

公司性质：所属行业：

担任职务：策划助理

工作描述：对公司楼盘营销方案的制定，配合销售部达成销售目标，并与 广告 公司、有关部门等一切外围机构保持良好的沟系。提出一系列的促销、广告计划，营销项目的销售声势，加速项目的销售进度。

离职原因：

公司名称：

起止年月：20__-04～20__-10

广州市__房地产有限公司

公司性质：所属行业：

担任职务：物业顾问

工作描述：负责分店区域的楼盘的销售，接待客户，为客户分析市场的信息，拓展客户群并保持良好沟通，跟进二手的买卖交易过户，银行按揭等售后服务情况，完成公司所下达销售任务;具有良好销售业绩，较强的协调能力、处事能力，工作责任心和团队合作精神。

离职原因：

教育背景

毕业院校：__师范大学

学历：大专

毕业日期：20__-12-01

所学专业一：房地产经营与土地管理所学

受教育培训经历：

20__-12---20__-12__师范大学房地产经营与土地管理专科

20__-12---20__-12__师范大学 人力资源管理 本科

语言能力

外语：英语一般

国语水平：良好粤语水平：良好

工作能力及其他专长

八年以上的房地产项目销售、策划、管理工作经验，熟悉房地产企业运作流程及房地产项目的全程推广与销售策划，在地产项目销售、执行策略及文案方面有较强的执行能力与把控能力，同时在活动策划统筹、对外公关方面也有一定的工作能力，能带领团队开展工作。

详细个人自传

本人性格外向、热情，工作主动，责任心强，团队意识良好，具有较强的亲和力和极高的创业激情与敬业精神，能承担高负荷工作压力。另外，我还具备良好的沟通表达能力，逻辑严密，思路开阔，文笔流畅，在工作中追求卓越。

个人联系方式

通讯地址：

联系电话：

家庭电话：

手机：

qq号码：

电子邮件：

个人主页：

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江苏盐阜大众报文化传媒有限公司招聘工作人员有什么要求？

报名条件:

1.遵守宪法和法律，具有良好的品行、沟通能力、执行能力和市场分析能力，具有高度的责任心和良好的心理素质。

2.学历要求：第一学历全日制本科以上并取得学士学位，具有3年以上相应工作经验。

3.年龄要求：年龄30周岁以下(1983年1月1日后出生)，身体健康。

4.其他要求：能够适应每年6个月左右的在外出差。

策划文案(1人)：要求策划或广告、营销、新闻专业，要求具有较强的策划能力和文案写作能力，熟练操作PPT、Excel等办公软件，有丰富的提案经验，能够收集研究市场信息，独立撰写各类策划方案、报告等;创意能力强、思维敏捷、善于沟通、具有良好的语言表达能力。有4A广告公司工作经历以及熟悉网站制作维护者优先。

营销经理(1人)：要求具备广告、营销等专业知识;能较好地制定项目运营计划、活动营销方案并组织实施;善于维护客户关系，精准把握客户需求，有相当的组织协调能力、良好的客户服务意识、强烈的团队责任感;具有独立思考的能力、执行能力和商务谈判能力。

会计(1人)：要求男性，会计专业毕业，持有会计从业资格证。工作认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，具有良好的沟通能力和职业操守。专业水平过硬，熟练使用财务软件等。

报名时须提供本人身份证、毕业证书、学位证书和相关资历证明，所有材料均须提供原件和一份复印件，近期免冠同底版1寸照片3张。报名人员须如实填写报名表，现场对报名人员的资格进行审查，接受报名。报名时，应聘者必须在报考职位栏内注明报考职位，每人限报一个职位。

试用期一年，试用合格的，签订劳动合同，办理有关聘用手续。被聘用人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行负责办理终止手续。

希望能够帮助到你! L

会计助理、出纳、统计三者之间的工作各是什么？

会计助理、出纳、统计三者之间的工作各是什么？

会计助理是会计，是作凭证的，也有负责往来账的。

出纳负责现金的收付、银行的往来等方面的业务。

统计负责公司的存货、材料、低值易耗品、产成品等进货、销货、存货的统计。

求宁波出纳或者会计助理的工作

你本身是学会计或者财务的吗？如果是的话，有了上岗证应该是挺好找的

统计工作、统计资料、统计学三者之间的关系

统计工作是根据所研究问题的需要，按照科学的方法搜集、整理、汇总数据，并对所获得的数据进行分析等一系列工作的总称。

统计资料是通过数据搜集这一统计工作获得的与研究问题相关的数据或文案类资料。

统计学是有关搜集、整理、分析和研究一切现象的方法论科学。

会计助理和出纳岗位的工作范围一样吗？

会计助理和出纳岗位的工作范围不一样

前者是辅助会计的

后者主要管银行,现金,公司发工资,报销等

准备找出纳或者会计助理的工作应该做何准备。

财务会计类工作，一般要求，也算是行业潜规则吧：

1、有会计知识，你有会计证应该满足该条件。最好是有熟悉的工作经验；

2、老板相任的人。财务是企业核心机密部门，不经过老板认同，一般进不了。你是外地人，这个对是你难度。

建议，最好找一些老乡、同校师兄姐在里面任职的公司，通过他们引荐进去。这样进去有可能，且也利于以后职业的升迁发展。

没有里面的熟人，假使进去，也只是跑龙套或可有可无的闲职人员。

沈阳出纳会计助理方面工作好找吗

在仓库里做一段时间再说，有机会转做会计工作。因为实际的操作中和我们在学校学的有很大的差别，课本上很笼统了。如：1.账务处理方法不一定要书的完全一样，具体业务描述，由书本上的文字变成了单据，有时会有很特别的单据，有的单据我们在学习的时候不会见到。2.报销的程序，刚进公司，应该哪些人签字也不知道，所以要尽快了解公司的人员、流程，有时对单据的分类会感到头晕的。3.特殊业务分录不会做，或者以前会计做法会跟你不一样。4.不同企业运用的财务软件是不一样的，财务软件的操作不熟悉，特别是新手，要很小心。5.财务报表的编制，新人的方法与以前会计会不一样。6.学习时，结合实践中去理解理论知识。

在找工作，中午有人打电话让我下午去面试出纳，去了后，说是会计助理的工作岗位，会计助理是做会计的工作

听这意思肯定不是会计工作，可能就是出纳各种文秘之类的，我以前被坑过。不过你也可以试试，以免错过机会嘛

怎么才能找到一份会计助理 出纳类似的工作呢？

去人才市场参加招聘会，有好多企业在那儿招人，你可以有选择的应聘几个单位

出纳，会计助理，会计文员，的具体工作内容是哪些？

出纳管理现金，跑跑银行 会计助理辅助会计做账，跑税务 会计文员有的就是出纳，有的是助理，看公司怎么定岗位了

会计会计助理，助理会计三者有何区别

都差不多吧。会计有时泛指从事会计工作的相关人员，一种通俗叫法。会计助理、助理会计不是从事主要的会计核算工作或负主要的责任。或者说，会计助理、助理会计拿的工资要低一些。 希望采纳

现在的财务工资都那么廉价的吗？

你去招聘网站或市场看看招聘信息，就知道为什么为低了。

几年前曾经去人才市场上招聘人员，有一个财会人员岗位，收了几十份简历，后果断不再收；而车间岗位、技术岗位却鲜少有人问津。一冷一热如此明显，现在这种现象越加严重！

普通财务及行政办公室人员现在的工资已不及一线普工，但一线工人岗位仍然招工困难。主要是市场人力资源市场供给关系造成的：供大于求，则跌价；求大于供，则涨；市场经济规律向来如此。

造成这种状况我认为有如下几点原因：

1、高校教育产业化：各高校均开了财务专业，培养了大量的财务人员，严重过剩；

2、传统的就业观点：都希望招个工作环境优美，坐办公室的工作，说出去有面子，车间普工工资再高也不愿去。

好在，国家现在已意识到此问题，采取了一系列措施：调整教育结构，大力发展技能教育，高校改革等等，几年后这种现象有望得到改变！

我作为一个财务出身的人，比较适合回答这个问题

我在上海工作8年，一直从事财务工作。到现在为止兼职财务主管和人事并且还做老板的助理。对外兼职一家公司的国内总账会计（几年前的老板），本身也兼职代理记账几家公司的工作。

主业的话双休，8小时工作。工资很低，所以以前的老板来找我做兼职，我才答应的。工作时间为周末两天。

我通过这几年的工作经验发现， 社会 上财务人员非常的多，特别是近几年取消了会计上岗证后，什么水平的财务都有。大多都是出来学习的，鱼龙混杂。老板想找的财务无非是什么都会做一些，财务水平过硬。能规避税务和银行等风险。但是这样的全能财务很少，财务工作繁琐，任劳任怨的人也不多。如果稍微心里有点不平衡，很可能就会给公司造成一定的损失。不是财务人员工资低，是好财务太少。

如果自身条件过硬，工资几万的也有。当然，这不包括我。因为我比较懒，所谓的勤快是被生活逼迫的[打脸]

在我国有三四千万的财务人员，俗话说，不懂财务的老板是当不好老板的，很多精明的老板都是财务出身，像阿里巴巴的张勇就是C F O出身。

是因为很多财务人员的工作还停留在传统的“账房先生”——也就是基础的核算上，其实这远远不够，想要有更好的收入需要有相对应能胜任工作的能力。

比如说，财务主管应具备良好的分析和判断能力，能从多方面的信息中分析出自己企业所面临的问题及相对应解决方案的能力。

在管理方面，要通晓保险，海关，工商，税务等有关法规，比如税收筹划就是在不违背税收政策的前提下，尽可能灵活设计缴税方式，在降低税务检查风险的同时，降低税负，利用国家税收政策的同时合理减少税收支出，使企业长期 健康 的发展。

在生产中科学合理的运用本—量—利分析，比如一双鞋的成本在哪里？直接费用、人工费用、制造费用比重如何？财务人员都不能做出具体的成本分析拿给老板，那就更别提什么成本节约、改良技术方向之类的。人民币汇率波动等导致出口成本升高，这些都需要会计进行准确的计算，然后进行规避及成本控制。

在投融资方面，如何从被投资企业提供的财务数据中去分析出该企业的财务、业务、法务的情况?拟定及审查各种合同，及后续的财务跟踪能力。企业的发展离不开外部的资金。在跟银行或者民间融资时，很多财务人员不懂得如何跟银行打交道，不善于利用银行的优势为企业服务。企业目前的资产负债率、存货周转率是否 健康 ，这些数据所体现的问题及解决方案等等问题。

另外，不能停止学习，利用自己的空余时间去多去考取一些含金量较高的证书，比如职称考试等等。

以上文字为本人一个字一个字敲出来的 ，希望对看的人有帮助！[玫瑰]

是的，我们这里出纳3500左右，会计4500左右，顺便说一下，我们这里的住家保姆5000起，做六休一，还是包吃的。

为什么？

首先，这行门槛低，上手快，满大街的培训机构一两个月就毕业拿证一批，没有专业要求，没有年龄限制，可以说门槛是相当的低了。拿到证以后，如果之前没有学过做过这个专业，直接做会计可能困难大点，但做出纳问题还是不大的。入了行以后，只要踏踏实实，多观察学习，从简单的行业，小规模的公司转岗会计不是什么大事儿。于是，市场供求关系在一定程度上奠定了这行的定价基础。

第二，基础的会计工作技术含量不高，也就是说，题主所说的会计助理，内账会计这种可能连成本核算都不一定能涉及到的，仅仅是编制收支记账凭证，开发票报税对账发工资之类的工作内容，它确实也就只值这么多钱，这也是市场决定的，按质论价嘛。

但是，却真的不能拿这行和保姆比，保姆，到顶了是个金牌保姆，财务，却是会计，主管会计，财务经理，财务总监，CFO，能力强做的好了可以一路升上去，薪水，4500也只是起价了。

所以，入了这行的朋友，不妨多了解多学习，不要局限于眼前的困顿，多学习多开阔思路，一定别有洞天。

是很廉价。到手4000，没五险，迟到扣钱，回信息不及时扣钱，不把公司文案发朋友圈扣钱，过节费没有，也不知道我怎么坚持下去的

是的，现在会计不值钱，这都是会计界自己造成的，一个放低门槛，搞得财务成了女孩子就业首选，人员良莠不齐，大多数得过且过，不知道提高自己。在我看来现在的会计工作90%是可以交由机器人去做的，还有10%的节税，并购，融资，成本管理，内控设计等是值钱的内容，可惜99%的会计根本不会。我预计10年内大多数财务工作都会交给机器人，大多数低端财务人员都会失业。现在的阻力是财务把持了企业的钱袋子，老板们一时半会不好动财务饭碗。

前些日子看微博大V发的这么一张图：

我觉得吧，大家去应聘财务的时候，真的应该认真思考下自己求职的目的，是给人家做苦力的？2600元的工资还是在财务公司跑外勤开始，真的能学到东西吗？

财务目前造成这个局面，很大一部分其实是内卷吧，一开始是人数，在之后是证书，自从会计从业资格证书取消了以后，初级会计资格证书逐渐成为财务入门标配，而中级会计资格证书也成了主管级别的必备证书了，也就是你至少得工作4年才能去考中级，才具备成为主管会计的一份子！

更别说注会这些年逐渐成为财务经理的应聘准入优先门槛了，不仅得业务不落下，你的证书还不能落后，不然你就跟不上时代，你的工资自然也就低了。

从那张图中，我们可以看出现在的某些财务公司真的是不把财会专业的毕业生当毕业生看，而只是他们用来跑外聘，做杂活的工具人，财务系统的工资低，很大一部分原因就是图中深圳这家财务公司之类的公司所带坏的！

实习期3个月只有2600，转正后3000，这还是在深圳这个特区！！！

我们 财经 工作者要想不再受这类财务公司的欺压，毕业后就得好好看看自己应聘的到底是不是这种黑作坊一样的单位了！！

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财务人员工资有高有低，真的没有那么廉价，就像有些人去做代理记账一年就几千元，而有些去做财务顾问，一次就几万元。真的不用伤不起，要想伤得起，首先自己要强。另外看看低工资的都是属于哪些财务，高工资的又是属于哪些财务，我们要想办法去做高工资财务，尽快脱离低工资财务的工作。

低工资的基本上属于这几类。 刚刚从学校毕业的无经验的会计同学。

刚刚从学校毕业，拥有的只有书本上的知识，对公司的整体运作以及流程都不懂，对公司起不到监督与管理作用，最多能起到的时作好登记与记录，做好图表的展示与数据表面的分析。

这一类，目前的工资约4000元左右，有些地区可能如题主所说的3000元。

但是，想当初，我们刚进入会计行业时，如果在事务所里实习，是没有工资的。相比之下，目前去事务所实习有工资的会计比以前好多了。

掌握基础的会计助理。

我们都是从会计助理做起，因为工作的重复性和基础性，所以很容易被人代替，所以这一类人工资也不会很高。

会计助理算是入了门的会计人，懂得了一些会计的理论知识，并且也具有一定的实战经验，了解财务的基本流程，也能做些基础的分析与成本核算的工作。

会计助理的工资一般在400-5000元之间。

说说题主说的内账会计

一般企业的内账会计主要指的是成本与费用合并的一个会计人员。一些小的单位业务简单 算起账来也是比较轻松的，老板说给个4500-5000元也觉得可以了。

但是，如果是一些规模比较大一点的企业，就不是这么一点工资就能招到人了。

财务这行也分等级，能力有高有低，工资也有高有低，就看自己有没有这个能力去拿高工资。

总之：看看自己是不是还属于以上三种状态，如果是的话，努力地去改变自己，多多学习，多多掌握一些会计技能，尽早的掌握会计的核心内容，至少能先做到做全盘的财务。

当自己能力达到一定的程度时，再去找一些有挑战的财务工作，这个时候就看你敢不敢去面试这类工作，想不想跳出自己的舒服区了。

加油！会计同行！

实际上单位里面的财务也是一种普通工作，没有什么高大上的，也不会有高别人一等的，所以说财务的工资收入和正常工作人员是一样的。以前大家觉得财务好像是一种特别的工作，虽然没有什么像别的员工那么辛苦，只是坐着整天计算单位里面的收入和支出，但是他（她）们掌握着单位里面运营最真实的情况，是单位里面的领导心腹，应该工资收入属于高一点的人群。由于财务工作需要一定的专业技术，要有国家认可的技术专业证书，看上去好像考上这些专业证书就可以享受金饭碗的待遇了，工作轻松，收入高，工作稳定，于是很多家庭的女孩子都是把学习财会作为以后就业的第一技能，只要是考上大学，就会一窝风的去选择会计，金融学等等， 社会 上也是各种培训机构培训着各种各样需要从事财务工作拿证的人，前几年国家税务机关加大了税务稽查力度，一些私人企业和小企业由于没有正规的有专业证书的会计，报税等等受到一定的制约，没办法都喜欢聘用一些临时性的有专业证书的会计来为自己企业报税，这样子可以减少企业的一些负担和隐藏企业里面的一些事情，这些临时会计有的时候兼职很多公司，收入也是不菲的，随着 社会 上越来越多有会计证的人，慢慢的这个特殊的情况开始降温了，单位里面可以正常招聘到有证的会计，工资也是和正常员工一样的，再加上现在单位里面的财务都引进了先进的财务管理技术，各种各样的财务软件，网上申报等等的完全可以代替一些事情，所以会计也没有那么值钱了，收入自然就会变得相对低一点了。

今天上午又去逛了一圈人才市场，稀稀拉拉的几个人，招聘单位也是低头族，看不到丝毫的热情。财务岗有招聘的，基本就是三千一大关，而且都是单休。说实话，我是真的没什么想法，没有合适的。没有一点待遇吸引我，要不就工资高点，要不就福利待遇好点，要不就休息日多点，全都一样不占。哦对，有一家公司符合我，离我家近。今天又是已失败告终……做财务的人可能太多了，真没什么优势可言。

财务文员与会计文员有什么不同吗？

一、两者的工作内容不同：

1、文员的工作内容：在不同的公司，文员一职所做的工作都有所不同。通常情况下，文员是做些文字处理、文档整理、复印文件、接听电话及处理办公室日常事务（接待客人、扫地、清洁卫生、购买办公用品等）之类的工作。总之都比较繁琐的事。另外，有些公司的文员还要协助会计做一些记帐工作。

2、财务会计的工作内容：通过对企业已经完成的资金运动全面系统的核算与监督，以为外部与企业有经济利害关系的投资人、债权人和政府有关部门提供企业的财务状况与盈利能力等经济信息为主要目标而进行的经济管理活动。

二、两者的职业要求不同：

1、文员的职业要求：工作效率要高，记忆力要超强，因为要处理很多琐碎的事情和突发事件，有的时候会有一些很小、时间周期很长的事情需要做，如果不慎忘记，后果不堪设想。如果是领导的跟班秘书，还要照顾好领导的饮食起居，替他想到、照顾到，做好这一点是很重要的。

2、财务会计的职业要求：掌握企业会计信息系统与设计的基本原理、电算化会计软件初始化的设置、总帐系统、报表系统以及工资核算、固定资产核算等业务核算子系统的操作方法；

理解会计信息系统的数据流程、模块构建，会计电算化对传统手工会计方式的影响；了解企业实行会计电算化的管理要求与制度规范、购销存业务核算子系统、基于商品化会计软件的数据整理与加工。

三、两者的作用不同：

1、文员的作用：文员是公司的基层职员，一般从事文件处理工作，也有许多的公司从薪金上划分员工/文员/职员的级别，但有些公司对文员的要求很高，也赋予一些权力。也有可能是踏入管理阶层的第一步。

2、财务会计的作用：财务会计是现代企业的一项重要的基础性工作，通过一系列会计程序，提供决策有用的信息，并积极参与经营管理决策，提高企业经济效益，服务于市场经济的健康有序发展。

参考资料来源：百度百科-文员

参考资料来源：百度百科-财务会计

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