亲身参与用友公司2019年ERP大赛,提升管理技能与竞争力!

亲身参与用友公司2019年ERP大赛,提升管理技能与竞争力!

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一、介绍

用友公司作为ERP行业的领导者之一,每年都会举办各种活动来提升员工的管理技能和竞争力。其中,用友公司2019年ERP大赛就是一个很好的机会,让我亲身参与并体验了这一活动。这次参赛经历不仅让我深入了解了企业资源计划(ERP)的应用,还锻炼了我的管理能力和团队合作精神。

二、背景了解

在参赛之前,我对用友公司的ERP应用有了一定的了解。ERP系统是一套综合性的管理信息系统,它能够整合企业各个部门的业务流程,并实现数据的共享与管理。用友公司的ERP系统名为畅捷通,它以其稳定性、灵活性和功能强大而著称,广泛应用于各行各业。

亲身参与用友公司2019年ERP大赛,提升管理技能与竞争力!

三、竞赛流程

竞赛分为个人赛和团队赛两个阶段。在个人赛中,每个参赛者需要根据实际情况完成一套ERP系统的配置及相关操作,并提交相应的报告。这个阶段主要考察个人对于ERP系统的理解和应用能力。

在团队赛中,参赛者会被分成若干个小组,每个小组需要扮演企业管理者的角色,在规定时间内完成一系列ERP系统的应用任务。这个阶段主要考察团队合作和解决问题的能力。

四、参赛经历

作为一名参赛选手,我深刻感受到了这个比赛对于管理技能与竞争力的提升作用。

1. 实践与理论的结合

参加比赛之前,我们首先需要进行一系列的培训和学习。这些培训包括ERP系统的原理、功能模块的应用和常见问题的解决方法等。通过培训,我对于ERP系统的理论知识有了更深层次的理解。

在比赛中,我们需要将理论知识应用到实践中。通过实际操作,我学会了如何配置和管理ERP系统,并了解到了实际操作中可能遇到的各种问题。这种实践与理论相结合的学习方式,使我在ERP应用上有了更深入的了解。

2. 管理能力的锻炼

比赛中,参赛者需要模拟企业管理者的角色,进行规划、组织、协调和控制等工作。这些工作需要良好的管理能力和决策能力。通过这次比赛,我不仅提升了自己的管理技能,还学会了如何在实际应用场景中解决问题。

3. 团队合作精神的培养

团队赛是比赛的重要环节,每个小组需要团结合作,共同完成一系列的任务。在团队赛中,我学会了如何与他人合作,分工合作,相互支持和协作。这种团队合作精神的培养,不仅对于比赛取得好成绩有帮助,也对于今后工作中的团队合作有很大的价值。

五、结语

通过参加用友公司2019年ERP大赛,我不仅提升了自己的管理技能与竞争力,还收获了很多宝贵的经验和教训。通过这次比赛,我更加深入地理解了ERP系统的应用,也对企业管理有了更深刻的认识。

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